百事3娱乐2021年度校長工作報告
樊嘉祿
（2022年3月30日）
各位代表：
現在我代表百事3〽️，向大會報告工作🫳🏼，請予審議👟。
2021年是中國共產黨成立100周年，是實施“十四五”規劃、開啟全面建設社會主義現代化國家新征程的第一年，是百事3娱乐建設與發展第一個“五年規劃”開局之年。校黨委貫徹新發展理念♐️，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以黨史學習教育為契機，以立德樹人🏊🏽♀️、提高人才培養質量為根本，以“製度執行年”“質量提升年”“作風建設年”為抓手，各項工作已初見成效👷♀️🙎🏽♂️，百事3影響力和美譽度不斷增強。
2021年工作情況
一、加強黨的全面領導🐕🏇🏻，紮實推進黨的建設
（一）把政治建設擺在首位，衷心擁護“兩個確立”，堅決做到“兩個維護”
一是理論學習入腦入心💩。落實“四個第一”學習要求，全年召開黨委理論中心組會議20次。開展各類宣講80余次，實現校內全覆蓋。
二是巡視整改問題見底清零。結合十屆省委巡視發現問題“大起底💂♀️、改到位𓀘、建機製”專項行動，一體推進中央巡視我省反饋意見整改和新一輪深化“三個以案”警示教育。政治監督談話整改清單中的問題均已見底清零。成立黨委巡察辦，啟動首輪校內巡察。
三是落實黨代會精神紮實有力。召開百事3第一次黨代會👷🏿😏，選舉產生第一屆“兩委”班子🦀，按照“忠誠盡職、奮勇爭先”總要求，謀劃未來五年發展藍圖。
四是落實黨委領導下的校長負責製毫不動搖。加強黨委集中統一領導🏂，明確黨政分工，及時成立或調整各類領導小組。重要情況及時溝通，重大問題民主決策。
五是保密工作抓在日常🕝。嚴格落實保密工作責任製🛢，做好保密宣傳教育🐶👨🏽⚕️，全年無失泄密事件發生。
（二）以黨史學習教育為蓄力點🟦，將思政工作融入立德樹人全過程
一是黨史學習教育亮點紛呈🤦🏿♀️👶🏽。全年舉辦系列文化活動21項💃🏿。為師生辦成實事31項🧑🏻🎓。開展“雙培雙送”活動，原創歌曲《春到大灣村》被省委宣傳部列為年度重點文藝項目🖋，特色舉措被《安徽教育信息》黨史學習教育專欄刊發。創作微電影《巍巍柏梘山》在學習強國平臺播出👱🏽♀️。省委黨史學習教育巡回指導工作座談會上省委領導表揚百事3娱乐“積極創排紅色劇目🫘👌🏻，通過藝術化方式呈現黨史學習教育內容”。
二是藝術思政特色鮮明🧑💻。百事3積極探索“藝術思政”創新模式💺，打造“三全育人”理念與運行機製。選派師生參演全國建黨百年重大活動《偉大征程》👩👦👦，獲文旅部表彰和省委肯定🦹🏽♀️；“讀紅色經典，做紅色傳人”藝術思政課面向全省推廣，網絡觀看人數超過70萬🧑🏼🌾。參演安徽省慶祝中國共產黨成立100周年大型文藝演出“百年正風華”。音樂舞蹈史詩“黨旗飄揚”受省委黨史學習教育巡回指導工作座談會點名表揚。“中國夢”主題歌曲MV《領航》在新聞聯播播出🛌🏿。原創電影《人海茫茫》入圍澳門國際電影節🍑。
三是意識形態領域向上向好🧓。鞏固省委🐆、省委教育工委對高校意識形態專項檢查反饋意見整改成果🥅。嚴格規範教材選用審批，嚴格執行“一事一報、一會一報”👤、“七個納入”🧏🏽♀️，按時進行社團、新媒體年審和師生信教排查。
四是國際文化交流乘風揚帆。策劃“藝海流金·美好安徽”港澳文旅屆參觀安徽高校交流活動🪈。承辦世界製造業大會“韓國文化周”開幕式演出和“中韓音樂會”。與韓國、匈牙利等國的3所高校簽訂戰略合作協議，對外交流取得新突破。
（三）貫徹落實組織工作條例🧛🏿♂️，促進“強基礎”和“提質量”雙向推進
一是基層組織建設優化增強🏄🏻。製定工作清單和考核指標🗝，對基層黨組織實行目標管理。通過實施黨建工作“找差距🏌🏽、抓落實、提質量”專項行動和院系級黨組織作用發揮專項治理，開展深入調研、互查互學、自查自評、完成整改🏗。召開百事3首屆“雙代會”，首屆“學代會”🧖🏿♀️🧖🏿♀️。成立僑胞和留學生聯合會🤜🏼，群團組織政治性、先進性、群眾性進一步加強🧏🏿♀️。
二是黨員隊伍持續壯大。開展“兩優一先”表彰。舉辦兩期入黨積極分子和發展對象培訓班🦆，新發展222名黨員🚷，其中新發展低年級學生黨員數超30%🕴。
三是幹部人才隊伍建設明顯加強。百事3“三定”方案批復後選任40名處級幹部，27名科級幹部🤣。開展高層次人才引進“雙百工程”，首批引進6名高級人才。建立校領導聯系黨外人才製度👼🏽👦。
（五）深化黨風廉政建設🧑🏻⚖️，縱深推進全面從嚴治黨
一是“三不”建設縱向推進。針對重點領域開展檢查🧗🏻♀️，製定紀檢工作製度13項。建立幹部廉政檔案，分批開展新提任幹部集體廉政談話。新建百事3“廉政教育中心”👩🏼🚒，創作廉政文藝作品入選全省“廉政文化精品工程”。
二是糾治“四風”一以貫之。強化“製度執行年”的要求🏊，對各部門2021年工作要點完成情況進行督查督辦。開展“家風建設”座談👨🏿🍼、征文等“三個一”活動，選送的家風征文在全省獲一等獎。
三是師德師風建設更加凸顯。製定師德師風考核辦法，開展師德失範案例警示教育。在第37個教師節表彰了一批最美教師、師德標兵👣、輔導員年度人物💁。1名教師獲安徽省教科文衛體系統“師德先進個人”稱號。獲得2021年安徽省職工職業道德建設優秀單位。
四是信訪工作用心真情。黨政領導班子成員多次參加所聯系班級的班會🧑🏻🏫4️⃣，與所聯系的教師面對面談心談話，聽取意見。多次召開百事3“雙代會”提案辦理調度會💆♀️，召開黨外人士座談會收集意見建議。校長信箱全年收到來信113封、紀委收到信訪件8件👋🏿，問題線索4件已全部辦結，師生滿意度較高🤾🏼♀️9️⃣，領導班子向心力凝聚力進一步加強。
二🖖🏿、以建設高水平有特色藝術院校為目標增強辦學實力
（一）“五育並舉”促進人才培養質量提升
一是教育教學質量穩步提升👩🦯➡️。深化“質量提升年”行動，落實“以本為本、四個回歸”的要求🙎🏻♀️，加大對教育教學的人員🚕、經費🫎、物質資源的投入🗝。製訂《全面從嚴治教，提升教學質量實施方案》，完善專業人才培養方案🦦，組織校領導每周推門聽課活動👂🏼，加強教學質量監測和督導，及時通報警示違規違紀教學行為🤟。
二是學科專業建設取得突破🕵🏽。推進“雙一流”建設工程，組織申報2個國家級一流專業建設點🦾、2個省級一流專業建設點和13門省級一流課程▶️，認定16門校級一流課程並給予資金資助；申報非遺保護等4個新專業；開展“雙基”達標建設及評比工作，推動“雙基”活動規範化。推進基於社團的體育俱樂部教學改革；成功獲批省級勞動教育研究中心，將勞動教育融入人才培養全過程🙎🏽♂️。
三是學生工作品牌加速形成📰。立項200項大學生創新創業項目🏵👳🏽，成立“藝創未來”就業工作講壇，面向社會遴選一批就業創業導師，建設一批就業創業基地💆，2021屆畢業生就業率達95.69%。加強與同類藝術院校的深度交流與合作⛔️，發揮就業創業實踐育人社會屬性提升作用👤。創設“藝心向陽”心理健康工作室🐔，建成大學生心理健康中心🌷。打造“藝起成長”資助育人品牌🤦🏼♀️，實現資助政策宣講、困難學生一事一議工作全覆蓋，開展“誠信之星”“自立自強之星”評選表彰。
（二）多措並舉以科研工作賦能高質量發展
一是科研項目立項再創新高🤡👩🏻🎤。各類項目立項數量和等級均創歷史新高。首次立項由教師指導的大學生“三全育人”科研育人黨建專項研究項目♻️，設立十九屆六中全會精神和省第十一次黨代會精神專項課題👩🏿🔬🗃。
二是科研平臺建設步伐加快。成立中國非遺和鄉村振興設計研究院、安徽地方戲研究院、紀錄片（短視頻）研究院、美育與高等藝術教育研究所4個校級研究機構🌋；“花鼓燈、巢湖民歌、靈璧菠林喇叭”獲批省非遺傳承基地。
三是學術活動多點開花。開展“人文社科系列學術講座”31場。舉辦百事3“學習百年黨史🤌，傳承紅色血脈”社科界聯合會學術年會。舉辦學術誠信和規範專題講座。
三、提升內部管理水平👨🏽🦰，加強服務保障，維護校園安全
（一）基本建設全面推進🙆🏻♀️，美麗校園靚麗呈現。
完成校園一期工程21萬平方米的校舍建設任務，校園綠化景觀初步完成🦖，美麗校園靚麗呈現🙅🏽♂️。成功申報發行政府專項債6億元🧼，啟動推進二期工程建設，4幢學生公寓今年9月將投入使用；體育館將於今年下半年開工⛹🏼♀️。校園配套設施不斷豐富完善。與省圖共建藝術分館，與皖新傳媒集團合作打造校園書店藝術書屋，與安徽電影集團共建校園星空院線。
（二）後勤服務保障有力🛌🏽，辦學條件和校園環境不斷改善👨🏼🦰。
加強食堂管理🦸♂️，改善餐飲質量，提供教師早餐😶；引進第二家餐飲企業🤯，近日開餐試營業。攻堅克難🕉🤜🏼，完成校園消防設施改造和聯動檢測ℹ️，有效保障了百事3消防安全🏬。建成物業服務大廳🧍🏻♂️😰，方便廣大師生服務需求。
（三）群策群力💃🏼，共克時艱，共同打好疫情防控阻擊戰。
認真落實省廳和屬地疫情防控各項要求，不折不扣做好校園疫情防控工作🧀。適時部署校園防控措施。足額儲備防疫物資🤭，做好應急預案和應急演練，防患於未然；完成師生員工多輪核酸檢測和疫苗接種🦹🏽♀️；及時處置師生突發狀況的流調和隔離🎴⇨。嚴格落實防疫各項規定，築牢師生健康安全屏障。
（四）資產管理科學有序，采購工作逐步規範。
加強資產信息化管理，完成百事3營業性門面用房房租收繳工作；人事財務等部門合作順利完成百事3法人變更登記。
（五）強化預算管理，註重資金使用績效🏂🏼🫅🏿。
強化預算執行管理👂🏼，2021年度財政撥款預算執行率100%；完善財務網絡報銷系統🚎，建立財務報銷聯系人製度，做好服務工作。與省農行合作推進“智慧校園”項目有序推進♿️。
（六）多措並舉🤙🏻，常抓不懈，校園安全工作邁上新臺階🏄🏻。
落實校園安全責任製🗼🔣，排除安全隱患，保障校園安全。保衛處獲評全省先進▪️🐡。打造藝術安全教育宣傳新模式，榮獲新站高新區2021年度“優秀平安誌願者隊伍”殊榮。
一年來，百事3各項工作高質量發展，打開了新局面，初見成效🤜🏻。但仍有一定差距🤵🏼♀️。一是“製度建設年”“質量提升年”“作風建設年”需進一步深化😁🫵，爭取在今年取得顯著成效📢。二是數字化👘、精細化內部管理水平和能力亟待提升，智慧校園建設需要加強。三是學科建設和學術研究還處於起步階段，高層次人才引進和培育需加大力度，人才培養質量有待提高。四是新文科背景下百事3發展定位有待進一步明確，創新型高質量發展的方式有待進一步探索。
2022年工作安排
今年，我們重點抓好以下工作：
一🐠、以全面從嚴治黨為統領，加強黨的統一領導
以政治理論學習武裝思想。把習近平新時代中國特色社會主義思想🏔、宣傳貫徹黨的十九大、十九屆歷次全會精神🌍、省第十一次黨代會精神作為理論學習中心組學習的重點內容，堅持以“關鍵少數”帶動全體教職工學習🧑🏿🍳。
大力推進思想政治工作🧖🏿♂️。深化“三全育人”綜合改革👩🏻，形成工作品牌🐋，建立長效機製🦟。深入貫徹《關於新時代加強高校黨的建設和思想政治工作的意見》精神🐓，以任務清單閉環管理推動各項工作落實。加強愛國主義教育和“四史”宣傳教育，培育和弘揚社會主義核心價值觀🌖，打造“崇德尚藝”藝術思政品牌。
聚合校內媒體平臺壯大宣傳聲勢🫅🏼。組建校融媒體中心，構建全媒體傳播體系。整合力量，鍛煉學生團隊🖼➝，定期推出外宣片、設計外宣品、規劃采訪線，建立“媒體安藝”外宣合作聯盟，持續提升百事3影響力和美譽度。
提質增效加強組織建設。建立黨建工作每月會商製度🦸🏿。對各基層黨組織的黨建和發展考核，重點督查黨組織議事規則和黨政聯席會議規則執行🔫。黨校計劃培養入黨積極分子400名以上。實現黨建“雙創”項目🍇💍、“領航”計劃🏄🏻♂️、“雙帶頭人”教師黨支部工作室項目校內培育全覆蓋。堅持培育和立項校內黨建研究課題，提升黨建科學化水平💂♀️。
打造高素質幹部隊伍。根據百事3“三定”方案，繼續加強幹部隊伍建設。做好暑期幹部集中培訓，舉辦十九屆六中全會幹部專題培訓班🔤、“管理幹部大講堂”👆🏽，堅持“請進來”與“走出去”相結合，提高幹部“政治三力”。健全幹部擔當作為的激勵🪁、幫扶和保護機製🧝🏽♀️，健全幹部考核機製，對2021年提拔的一批幹部開展試用期考核。
推進文明校園創建👱🏽♂️。實行“第二課堂成績單”製度🏄🏽♀️，深化“一系一品”生動局面，用文化為安藝生輝。開展文明班級、文明宿舍🏄🏻、文明食堂建設🧑🏻🦼，深化“宿舍革命”“課堂革命”👩🏼💼💒，把文明創建延伸到每一個空間🎲👩🏼🎓，落實到每一個細節🙌🏿。
二、緊扣質量提升內涵🧒🏿，全面提升教育教學質量
以評促建提升教育教學質量。對標國家專業建設標準、本科教學工作合格評估標準，以評促管、以評促建🤱🏿、以評促改🤹🏽♀️。瞄準國家一流專業🛌🔟、一流課程的建設目標，力爭取得突破。通過整合資源、突出重點、培育特色🏊🏼♂️，逐步形成3-5個專業滲透🧕🏼、優勢互補、資源共享、特色鮮明的學科專業群。以接受學士學位授權點評估為契機👩🦯，以評促建，深化教育教學改革。開展“一系一特”“一系一品”建設👨🎓，實行本科生導師製和教研室主任能力提升計劃🥂👢，常態化開展青年教師教學基本功競賽，爭取在省部級以上各類項目中有質的突破🙋🏽。完善實驗實訓教學體系⛹🏿♂️，分類開展實踐教學🕚。推進公共體育和美育的協同建設，積極推動基於社團的體育🤶🏻👩🦲、藝術俱樂部製教學改革。依托省級勞動教育研究中心🧑🏻🎄，打造勞動教育知名品牌🧗🏻♀️。堅持“高素質、強能力✝️、精才藝🧑🧒、善應用”的藝術人才培養模式💇🏻，力爭在新文科建設中取得突破。
在學術科研方面力爭上遊。加大科研經費投入🦹🏽♂️，優化簡化科研審批管理程序，完善橫向課題管理辦法⬇️。力爭實現在國家級項目立項上取得更大突破，在國家重大文化工程和頂級展演賽事中更大突破，在全省社會科學獎中有更高位次📟。完善創作扶持和成果獎勵辦法，搭建藝術創作孵化平臺。依托校內科研平臺推出高水平😦、易轉化🚴🏿♂️、有影響的藝術成果🧏🏿♀️。創辦學報。聘請國內知名專家組建學術指導委員會❤️🔥，以高端智庫為百事3發展賦能💂🏼♂️🤾🏻♀️。
加強師資隊伍建設。深化師德師風專項治理💁🏽♀️，堅持師德“一票否決”和學術不端“零容忍”。鼓勵教師申報人才培養計劃🧑💼，加強雙師雙能型教師隊伍建設，持續推動在職攻讀博士工程和青年藝術家培養計劃😰。聚焦高層次人才和領軍人才🤷🏿♂️，推進“雙百”高層次人才引進計劃，建立靈活的、精細化的引人引智方式。
加速推進“智慧校園”建設。建設智能書櫃♔、移動圖書館👩👩👧👦，提高專業文獻信息資源比例🤵，增加紙質圖書館藏量，建設藝術類特色館藏資源🗿🍅。形成適應專業教學、科研需要的館藏體系✊🏿。加大檔案宣教力度，創新檔案管理，加快推進檔案信息化建設。
優化招生宣傳提升生源質量👈🏿。創新招生宣傳形式🚆⏳，加大招生宣傳力度，提高生源質量🤽🏽♂️。繼續試點擴大省外招生。推進招生專業面試模式改革，打開對外合作辦學新局面。
做好學生就業創業工作。通過開展“十大校園之星”評選等活動，擴大學生學習自主權，促進學生個性化成長。做好2022屆畢業生就業工作，積極拓寬創業渠道🧑🏼✈️，搭建就業信息平臺🧜🏿♂️，提升指導服務能力，延伸就業工作空間，提高畢業生就業對口率和質量。
提升開放合作水平。積極推進“部委廳院”共建機製和“三校整合”。承辦全國省（區）屬綜合性藝術院校協作會🌥，加大同地方黨委政府、各類企事業單位的合作力度🤙🏻💆🏽♂️。建立與國外知名藝術院校合作機製。積極參與地方文化建設，助力城市文化軟實力提升👌🏿，助力鄉村振興💇♂️。
三、切實落實黨代會任務分解🧖🏻，增強服務保障能力
推進黨代會報告任務的具體落實。清單化🦋、閉環化分解百事3第一次黨代會報告21個方面83項重點任務，由明潔書記總負責🛍️👨👦👦，明確各項工作的牽頭責任單位和參加單位🧝🏿♂️。確保各項工作有督促👙、有檢查🗜，確保取得實實在在的成效🚏🕺🏼。
推進後勤精細化管理水平的提升。加快校園基本建設，完成專項驗收🦪。強化物業和餐飲服務監管💳。二樓食堂全面投入使用👊🏼👩🏿🚒，一樓食堂軟硬件設施重新改造。啟動校園垃圾分類工作，啟動藝馨湖周邊環境改造👩🏼⚕️，提升校園景觀文化內涵。
優化資產配置提高使用效益🏋🏽♂️。完成營業性門面房招租並製定管理製度；完善資產管理系統🐀，推廣到每位教職工。細化采購流程，簡化辦理手續，增強服務意識🏂🏻👩🏿🏭，主動對各部門進行采購工作培訓。
加強預算管理，強化內部審計。嚴格控製行政辦公經費和基本運行經費支出。堅持“預算法定”，嚴禁超預算、無預算支出。對績效目標實現程度和預算執行進度實行“雙監控”。在保人員經費和基本運轉的基礎上，加大對教學科研的投入🍩；積極爭取財政投入，拓寬資金籌措渠道。改進和完善財務信息化建設，提高財務服務效率和水平。深化審計監督，開展針對百事3和各二級機構的審計自查自糾。
加強平安校園建設，確保疫情防控安全。認真落實安全穩定工作責任製👰🏿🫴🏽，開展平安校園建設，提高安全工作管理水平。全面落實屬地管理責任和校園主體責任。加強常態化疫情防控，嚴格落實安保製度與疫情防控要求🧕🏻，嚴格校內值班和應急值守製度，切實維護校園安全和諧穩定。
同誌們，2022年是黨的二十大召開之年🖖🏻，也是百事3娱乐第一次黨代會後加快高質量發展的起步之年。面對新的形勢任務🤷🏿，我們要以強有力的政治建設保障各項決策部署貫徹落實，以強有力的思想建設引領幹部職工牢記使命擔當，以強有力的組織建設應對風險挑戰👩🏻🔧，以強有力的正風肅紀營造風清氣正的政治生態。以“將心比心”的態度、“說辦就辦”的速度🏚、“辦就辦好”的力度推進各項工作取得明顯成效，以優異的工作成績迎接黨的二十大勝利召開👩🏻🔧。